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[解讀]2015版系統(tǒng)集成資質(zhì)管理與等級評定條件及解讀
來源:信管網(wǎng) 2015年07月07日 【所有評論 分享到微信

2015年6月30日,中國電子信息行業(yè)聯(lián)合會(簡稱電子聯(lián)合會)發(fā)布了最新的2015版《信息系統(tǒng)集成及服務(wù)資質(zhì)認定管理辦法(暫行)》《信息系統(tǒng)集成資質(zhì)等級評定條件(暫行)》的通知,這二個文件對系統(tǒng)集成資質(zhì)認定管理和系統(tǒng)集成資質(zhì)等級評定條件進行了說明,以后資質(zhì)申請和管理這塊將按這二個文件規(guī)定執(zhí)行。在這二個文件發(fā)布前,資質(zhì)認定管理辦法使用的是1999年發(fā)布的《計算機信息系統(tǒng)集成資質(zhì)管理辦法(試行)》,而資質(zhì)等級評定條件使用的是2012年發(fā)布的《計算機信息系統(tǒng)集成企業(yè)資質(zhì)等級評定條件(2012年修定版)》

《信息系統(tǒng)集成及服務(wù)資質(zhì)認定管理辦法(暫行)》包含7個章節(jié),分別是第一章 總則,第二章 工作機構(gòu),第三章 資質(zhì)設(shè)定,第四章 資質(zhì)申請與認定,第五章 資質(zhì)證書管理,第六章 監(jiān)督管理及投訴、申訴和罰則,第七章 附則。主要內(nèi)容就是工作機構(gòu)由電子聯(lián)合會資質(zhì)工作委員會下設(shè)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)工作辦公室(以下稱電子聯(lián)合會資質(zhì)辦)作為電子聯(lián)合會資質(zhì)工作委員會的日常辦事機構(gòu),負責具體組織實施資質(zhì)認定工作。信息系統(tǒng)集成資質(zhì)評審機構(gòu)(以下稱評審機構(gòu))負責在電子聯(lián)合會資質(zhì)辦認定的范圍內(nèi)開展資質(zhì)評審工作;而資質(zhì)認定這塊,集成資質(zhì)分為一級、二級、三級和四級四個等級;資質(zhì)申請與認定這塊,資質(zhì)認定根據(jù)評審與審定分離的原則,按照先由評審機構(gòu)評審,再由電子聯(lián)合會審定的程序進行;資質(zhì)證書管理這塊,資質(zhì)證書有效期四年,在資質(zhì)證書有效期內(nèi),持證企業(yè)每年應(yīng)按時向電子聯(lián)合會資質(zhì)辦提交年度數(shù)據(jù)信息。

《信息系統(tǒng)集成資質(zhì)等級評定條件(暫行)》與2012版的差異,主要是放寬了相關(guān)條件,可以讓更多的企業(yè)申請相關(guān)資質(zhì),具體可以查看我們原先發(fā)布的《新的系統(tǒng)集成資質(zhì)等級評定條件與2012版在項目經(jīng)理人數(shù)上的區(qū)別》 ,同時這個資質(zhì)等級評定條件在中級系統(tǒng)集成項目管理工程師考試中一般會出1-2道題,考中級的學員需要認真看一下。

而對于考證是為了的同學來說,很關(guān)心以后是否還能夠,由于目前電子聯(lián)合會還沒有發(fā)布最新的《項目管理人員的登記管理辦法》,所以大家還需要等等了。

另外再說一下,職稱與這個系統(tǒng)集成資質(zhì)是無關(guān)的,所以考證是為了評職稱的同學,你繼續(xù)準備考試就行。

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