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系統(tǒng)集成項目管理工程師案例分析要點:如何激勵團隊
來源:信管網(wǎng) 2020年06月22日 【所有評論 分享到微信

如何激勵團隊?

1.一般管理技能(如溝通、交流);2.培訓;3.團隊建設活動(如周例會、共同解決問題、拓展訓練);4.共同的行為準則(如基本準則、規(guī)章制度);5.盡量集中辦公(如同地辦公、封閉開發(fā));6.認可和獎勵(恰當?shù)莫剟钆c表彰措施)

成功團隊的標志、特點:

1、團隊的目標明確,成員清楚自己工作對目標的貢獻;

2、團隊的組織結構清晰,崗位明確;

3、有成文或習慣的工作流程和方法,而且流程簡明有效;

4、項目經(jīng)理對團隊成員有明確的考核和評價標準;

5、組織記錄性強;

6、互相信任,善于總結和學習。

練習題:

如果你在項目中使用來自其他國家的人,你通常可以得到下列哪項?

A.由于次品或不完整的工作而增加成本。

B.阻礙有效團隊協(xié)作的語言或文化差異。

C.增加組織計劃編制和協(xié)調(diào)活動。

D.團隊建設活動變得不可行,并且成本昂貴。

信管網(wǎng)參考答案:C


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